Chceš dnes udělat dobrý skutek ? Pomoz výše
uvedenému hříšníkovi tím, že mu dáš nějaké rozhřešení! Můžeš mu
ho poslat na e-mailovou adresu, kterou uvedl u zpovědi, nebo napsat
veřejně vyplněním formuláře na konci této stránky. A jestliže nechceš,
aby pod tvou přezdívkou mohl vystupovat ještě někdo jiný, zaregistruj
si ji ZDE !
|
Ahoj jsem Marcel, to je ještě dobrý můj nadřízený mně placá po zadku a před koleginý mi stáhl kalhoty a ona mně viděl úplně nahého, pak mně pleskl přes zadek a řekl hybakj do práce nezbedo!
|
|
Kdyby byla jen nepríjemná - budiz. Kdyby ukecana - to by mi vubec nevadilo, cesta líp ubiha Když se kecá než kdyz tam po sobe cumime jako mumie, ale tohle je vyložené - treba čapuji pivo a ona me odhani pred ludma ať jdu od toho, že to neumim,pritom umim jen to delam truchu jinak, no tak už neumim a pak to zkouseni a úplne potoychly ksicht jak se mi skala mrcha jedna. Že i ta kolegyne se divala zdali ji nehrabe. A mám vystudovanou politologii, ale to nijak nesúvisí s kým problémem.
|
|
V práci máš nepříjemnou a ukecanou kolegyni. V čem vidíš šikanu?
|
|
Když na to nemá pověření můžeš jí s klidem poslat doprdele a dál se s ní nebavit. Komunikuj s ní jen pracovně jinak ji ignoruj. Holt jste si nesedly to se bohužel stává a není to žádný med.
|
|
Vysokoškoláci až na výjimky jsou úplní mimoni - pokud jde o práci, neumí nic.
|
|
Tohle podle me sikana vubec neni ... Baby proste kecaji v praci ... to je normalni ... Spis bych se soustredil na "umeni komunikace" , taci lide jsou naprosto vsude , proste si chce povidat no. Kdyz uz ji mas dost tak rekni prominte ... ale chvilku klid prosim... ,nebo neco takoveho... , a nejak to doladit. To funguje ... . Na neco podobneho urcite prijdes ...
|
|
Vetsinou se lidi hadat nechteji, radeji ustupuji, trpi. Hlavne to plati pro nove a mlade zamestnance. Ne kazdy umi poslat upejra kam patri, a kdyz uz sebere odvahu a udela to, tak muze na 99% cekat odvetu. Staci jeden takovej exot, kterej si leci nejake svoje komplexy, a ostatnim - hlavne teda novejm - tu praci znechuti , to je spatne. Ty lidi pak chodej neradi do prace, jsou otraveni, odchazeji ve zkusebkach, nebo si nenechaj prodlouzit smlouvy, pripadne marodi. Firmu neustale nabirani a zaucovani novych lidi stoji daleko vic penez , nez by jednoho "zkusenyho" upejra po upominkach preradila nekam, kde nebude skodit, nebo rovnou vykopla, aby teda ostatni meli klid. Dobrej vedouci pozna, kdo ma vetsi potencial. Jestli "zkusenej", kterej ale vysira, nebo novej, kterej si hledi sveho a chce delat. Zvlast dulezite je to v malych firmach, kde neni prostor pro trenice.
|
|
Ale talove situaci budes celit v uplne kazde praci kde zamestnanci nemaji vzdelani. Jakmile se tam najde nekdo kdo vycniva, ma navic, jdou po nem. A budto mas pratelskou dominatni povahu ze si ziskas vetsinu na svou stranu, nebo budes tise trpet. Maji rutinni, nudnou praci kterou delaji treba 20 let furt dokola, hledaji rozptyleni, maji mindraky pze zavidi vzdelani, ze mas navic, citi to, nemuze to dlouhodobe fungovat at uz je to prace, partner, bydleni. Musis si najit sobe rovne nebo to ignorovat, udrzovat si odstup.
|
|
Proc ji proste nevyhodis z vlaku za jizdy ?
|
|
Já se stále nedozvěděla, v čem podle zakladatelky tkvěla ona podstata šikany. Jak zásadně nutila odpovídat a a čím jí ta starší kolegyně vydírala, že nešlo říct ne. Že se vykecává, v tom totiž v zásadě šikanu nevidím - to lidi prostě dělaj. Vykecávají se a hledají posluchače. To je jen určitá nezkušenost či neschopnost se vymezit a říct dost a já to poslouchat nebudu. To už byste hledali šikanu ve všem, co se vám jen nelíbí, jen neumíte říct ne, a tak hážete odpovědnost na toho druhého. že vám působí újmu.
|
|
Já nevím ale to je takový problém jí poslat do pí*i?
|
|
Vieš čo? Vôbec sa s ňou nebav, neodpovedaj jej nič, ani nepritakávaj. Ako keby tam nebola. Však tá mindž sklapne. Buď trpezlivá. Kto zvíťazí? Keď stará tvojou ignoráciou bude chytať nervy, tak vtedy sa jej smej do ksichtu. Nahlas.
|
|
Mas VS, je Ti 31, nasla sis jako zdroj obzivy brigadu, nedokazes vychazet s lidmi ve svem okoli. Zapomnel jsem na neco?
|
|
To je spatna firma. Nadrizene by rozhodne melo zajimat, jak spolu vychazeji zamestnanci, od toho tam ti nadrizeni jsou. Nepratelska atmosfera, spory a sikana na pracovisti ve finale poskozuji i firmu samotnou. Nejde o to, jestli je nebo neni vyptavani sikana, jde o to, ze kazdy by si mel predevsim plnit svoje povinnosti a nevysirat ostatni.
|
|
Co mas za vysokou skolu, kdyz delas stevardku?
|
|
Jak tě zkoušela? A v čem v tom vyptávání má být šikana? Co by se stalo, kdybys neodpověděla, nebo šla jinam, reagovala, že máš práci ... ???
|
|
A ty směny jsou stále stejné? To jsi s ní vždy? Buď si to s ní vyříkat, což ti poradili dobře, nebo si najít jinou brigádu. Myslím si, že zůstávat někde, kde tě někdo účelně deptá opravdu nemá smysl. Podle mě by ani neměl být problém, abys jezdila jinou trasu, jinou směnu.
|
|
|